羊城晚报讯 记者黄玉杰，通讯员谢素军、郑先统报道：企业最迫切招聘普工、技工甚至中层以上管理人才，但刚毕业的大学生不愿从基层做起，自身能力也尚未达到中层管理人员能力要求……随着招聘季从旺走淡，能提供给应届毕业大学生的招聘机会也将越来越少。昨日，广州共青团人力资源市场、广州商业总会联合发布的《青年就业和商业企业供求信息调查结果》显示，“招聘难、就业难”并存的结构性矛盾目前在广州依然凸出，大学生就业观念仍有待转变。

　　调查显示，目前本科、大中专应届毕业生以及社会青年的初次就业工资水平，绝大部分都选择3000元左右幅度；而初次就业行业方面，机关事业单位仍是青年们的首选，其次是传统的“白领行业”之一——IT与通讯业，而商贸行业、房地产业、旅游交通民航业则为再次之选项，仅有4%左右的青年在初次就业时会选择金融、证券、保险、医药食品业和制造业。

　　在应届大学生扎堆争抢“铁饭碗”的另一头，用人方的调研显示，75%的企业最迫切招聘普通员工和专业技术人才，50%的企业表示中层及以上管理人员岗位同样存在空缺。但从年后至今，企业特别是商业服务行业长期存在中、低层次员工“招聘难”现象，大中专毕业生受求稳、体面等求职心理影响，初次求职时并不热衷于服务行业。虽应届毕业生也会向往企业中层以上管理层岗位，但企业主认为应届毕业生的综合素质及能力水平尚未达到这类人才岗位要求。至此，目前已经进入应届毕业生即将走出校园、亟需对接用工岗位的阶段，但结构性用工矛盾在广州依然凸显，年后一个多季度以来，本土的“招聘难、就业难”用工大环境仍未发生本质上的转变。

　　针对当前用工调研情况，团市委、广州共青团人力资源市场仍希望通过筹划惠民就业服务行动，如举办就业指导进校园公益巡讲会，毕业生专场人才见面会和青年暑期实习、见习专场招聘，青年自主创业公益培训和职业技能培训班，强化建设学校、社区青年就业创业服务工作站和“校企合作”青年就业见习基地等，引导青年务实的就业观，为青年提供就业、实践平台。广州共青团目前也呼吁并诚邀广大企事业单位和优秀企业家加入惠民就业服务行动，服务青年、促进用工对接。有意向单位可通过新浪微博私信@穗共青团人力资源市场，或致电就业服务热线：020-87566703（联系人:陈小姐），电邮至：87690131@163.com（共青团人力资源市场办公室）。

　　黄玉杰、谢素军、郑先统

（原标题：大学生多偏爱“铁饭碗”）